La Buzău, tensiunile legate de înlocuirile directorilor de instituții de învățământ din teritoriu înainte de organizarea concursurilor pentru ocuparea posturilor continuă să fie un subiect de interes. În mai puțin de o lună de la începutul anului școlar 2026-2027, apar informații despre conflicte și schimbări rapide, menținute momentan într-o stare latentă. Tăcerea pare să fie rezultatul fricii, nu a gestionării civilizate a situației.
Declarațiile din spațiul public au fost influențate de atacul declanșat de liderul liberalilor buzoieni, deputatul Adrian Mocanu, care a avut un efect puternic asupra moralului și a demonstrat că deciziile politice pot perturba sistemul în orice moment. În urma reacțiilor opoziției, s-a decis suspendarea temporară a schimbărilor și s-a convenit asupra unei probe de sinceritate în organizarea concursurilor pentru posturile de director și director adjunct.
Citește și: IPJ Buzău confirmă că marcajul discontinuu nu este aplicat în curbă lângă podul de la Mărăcineni
Totuși, cei aflați la conducere pregătesc terenul pentru aceste concursuri, inclusiv în zona legislativului. În prezent, organizarea lor se face în baza a două legi, ambele emise de guvernarea interimară, și anume Ordinul nr. 4.155 din 18 iunie 2026, aprobat în iulie 2026, care reglementează procedura pentru ocuparea posturilor de conducere în învățământul preuniversitar de stat.
Un aspect critic îl reprezintă constituirea comisiilor de examinare pentru proba de interviu, unde reprezentanții comunităților locale pot influența verdictul final. Conform articolului 4 din ordin, în comisie trebuie să fie un reprezentant al consiliului local sau județean, nominalizat prin hotărâre, dar dacă această hotărâre nu este adoptată în termen, nominalizarea se face prin dispoziție a primarului sau președintelui consiliului județean. În schimb, un proiect metodologic circulant la nivelul inspectoratelor școlare prevede ca reprezentantul comunității să fie desemnat direct de primar, fără consultarea prealabilă a consiliului local, ceea ce poate crea un avantaj pentru primari.
Primarul comunei Lopătari, Claudiu Constantin, a fost primul care a folosit această metodă, numind reprezentanți ai comunității în comisia de evaluare prin dispoziție de primar, ceea ce ridică semne de întrebare asupra transparenței și corectitudinii procesului de selecție.
Conform Opiniabuzau.ro